2022-2028年中國管理培訓行業分析與行業競爭對手分析報告
http://www.xibaipo.cc 2022-03-09 14:27 中企顧問網
2022-2028年中國管理培訓行業分析與行業競爭對手分析報告2022-3
- 價格(元)：8000(電子) 8000(紙質) 8500(電子紙質)
- 出版日期：2022-3
- 交付方式：Email電子版/特快專遞
- 訂購電話：400-700-9228 010-69365838
- 2022-2028年中國管理培訓行業分析與行業競爭對手分析報告,首先介紹了管理培訓行業市場發展環境、管理培訓整體運行態勢等，接著分析了管理培訓行業市場運行的現狀，然后介紹了管理培訓市場競爭格局。隨后，報告對管理培訓做了重點企業經營狀況分析，最后分析了管理培訓行業發展趨勢與投資預測。您若想對管理培訓產業有個系統的了解或者想投資管理培訓行業，本報告是您不可或缺的重要工具。
- 下載WORD版 下載PDF版 訂購單 訂購流程
我國自20世紀80年代初期引進現代企業管理培訓的理念。初期的管理培訓主要以開闊視野、解讀宏觀形勢及一些現代管理知識和理論的基礎教育為主。20世紀90年代至本世紀初，我國開始大規模、成建制地進行現代工商管理教育活動，很多大學陸續開設工商管理學科和建立工商管理學院。大量管理培訓機構也開始成立和發展，為企業提供專業的培訓服務。公開課市場呈現升溫現象，企業內部的培訓職能開始細化，崗位培訓項目逐漸規范化。
21世紀以前，中國企業管理培訓產業處于發展初級階段，市場規模不足百億元。隨著產業結構調整，新經濟新技術促進商業模式創新，企業的培訓需求顯著增加。2010年以后，培訓業務開始規模化，企業管理培訓服務提供商逐步成型，行業出現梯隊劃分。隨著企業管理培訓的普及，大型需求方也逐漸將企業培訓列入預算管理，企業管理培訓服務的采購開始進入招投標的方式，行業正式從師資授課演講模式升級為項目團隊化運作的模式。
與之對應，中國的企業管理培訓行業呈現出了高速增長的態勢。需求面上看，廣大企業培訓意識提高，培訓消費能力增強；從供給的角度看，企業管理培訓機構發展迅速，商業模式創新和技術創新不斷涌現，管理培訓服務產業化開始加速。目前，管理培訓行業已經發展成為規模龐大的智力支持產業。截至2018年，我國管理培訓行業企業數量約7.8萬家，行業市場規模約3,024億元。2015年至2018年，行業市場規模的復合增長率達到18.44%。
2015-2022年中國管理培訓行業市場規模
數據來源：公開資料整理
中企顧問網發布的《2022-2028年中國管理培訓行業分析與行業競爭對手分析報告》共十四章。首先介紹了管理培訓行業市場發展環境、管理培訓整體運行態勢等，接著分析了管理培訓行業市場運行的現狀，然后介紹了管理培訓市場競爭格局。隨后，報告對管理培訓做了重點企業經營狀況分析，最后分析了管理培訓行業發展趨勢與投資預測。您若想對管理培訓產業有個系統的了解或者想投資管理培訓行業，本報告是您不可或缺的重要工具。
本研究報告數據主要采用國家統計數據，海關總署，問卷調查數據，商務部采集數據等數據庫。其中宏觀經濟數據主要來自國家統計局，部分行業統計數據主要來自國家統計局及市場調研數據，企業數據主要來自于國統計局規模企業統計數據庫及證券交易所等，價格數據主要來自于各類市場監測數據庫。
報告目錄：
第一章管理培訓行業發展綜述
1.1管理培訓行業定義及分類
1.1.1行業定義
1.1.2行業主要產品分類
1.1.3行業主要商業模式
1.2管理培訓行業特征分析
1.2.1產業鏈分析
1.2.2管理培訓行業在國民經濟中的地位
1.2.3管理培訓行業生命周期分析
（1）行業生命周期理論基礎
（2）管理培訓行業生命周期
1.3最近3-5年中國管理培訓行業經濟指標分析
1.3.1贏利性
1.3.2成長速度
1.3.3附加值的提升空間
1.3.4進入壁壘／退出機制
1.3.5風險性
1.3.6行業周期
1.3.7競爭激烈程度指標
1.3.8行業及其主要子行業成熟度分析
第二章管理培訓行業運行環境分析
2.1管理培訓行業政治法律環境分析
2.1.1行業管理體制分析
2.1.2行業主要法律法規
2.1.3行業相關發展規劃
2.2管理培訓行業經濟環境分析
2.2.1國際宏觀經濟形勢分析
2.2.2國內宏觀經濟形勢分析
2.2.3產業宏觀經濟環境分析
2.3管理培訓行業社會環境分析
2.3.1管理培訓產業社會環境
2.3.2社會環境對行業的影響
2.3.3管理培訓產業發展對社會發展的影響
2.4管理培訓行業技術環境分析
2.4.1管理培訓技術分析
2.4.2管理培訓技術發展水平
2.4.3行業主要技術發展趨勢
第三章我國管理培訓所屬行業運行分析
3.1我國管理培訓行業發展狀況分析
3.1.1我國管理培訓行業發展階段
3.1.2我國管理培訓行業發展總體概況
3.1.3我國管理培訓行業發展特點分析
3.22015-2019年管理培訓行業發展現狀
企業管理培訓和咨詢行業的下游為最終消費客戶，包括企業消費者和個人消費者，但以企業消費為主。通常情況下，客戶的管理培訓需求隨著企業或個人自身的發展需求而同步增加。占中國企業數量99.80%的中小企業需求占整個企業管理培訓市場總量的96.10%。盡管大型企業在管理培訓方面的投入遠高于中小企業，但由于中小企業數量眾多，其需求仍然占據市場的絕對主體。從下游企業的行業分布結構來看，流通業、制造業、金融、租賃及商務服務業占據市場需求的主體，約占市場總量的80.00%。其中，流通業為37.80%，制造業為29.10%，金融、租賃及商務服務業為14.30%。其次是餐飲和住宿業、交通運輸、倉儲和郵政業、信息通訊技術業、文體娛樂及傳媒業及其他，所占份額分別為4.70%、3.70%、3.30%、2.90%及1.80%。建筑業和能源業由于企業總量較少、對培訓的投入相對不足以及企業性質等原因，其市場需求量占市場總量的2.40%。
企業管理培訓市場的行業分布結構
數據來源：公開資料整理
3.2.12015-2019年我國管理培訓行業市場規模
3.2.22015-2019年我國管理培訓行業發展分析
3.2.32015-2019年中國管理培訓企業發展分析
3.3區域市場分析
3.3.1區域市場分布總體情況
3.3.22015-2019年重點省市市場分析
3.4管理培訓細分產品/服務市場分析
3.4.1細分產品/服務特色
3.4.22015-2019年細分產品/服務市場規模及增速
3.4.3重點細分產品/服務市場前景預測
3.5管理培訓產品/服務價格分析
3.5.12015-2019年管理培訓價格走勢
3.5.2影響管理培訓價格的關鍵因素分析
（1）成本
（2）供需情況
（3）關聯產品
（4）其他
3.5.32022-2028年管理培訓產品/服務價格變化趨勢
3.5.4主要管理培訓企業價位及價格策略
第四章我國管理培訓所屬行業整體運行指標分析
4.12015-2019年中國管理培訓所屬行業總體規模分析
4.1.1企業數量結構分析
4.1.2人員規模狀況分析
4.1.3所屬行業資產規模分析
4.1.4行業市場規模分析
4.22015-2019年中國管理培訓所屬行業產銷情況分析
4.2.1我國管理培訓所屬行業工業總產值
4.2.2我國管理培訓所屬行業工業銷售產值
4.2.3我國管理培訓所屬行業產銷率
4.32015-2019年中國管理培訓所屬行業財務指標總體分析
4.3.1所屬行業盈利能力分析
4.3.2所屬行業償債能力分析
4.3.3行業營運能力分析
4.3.4行業發展能力分析
第五章我國管理培訓行業供需形勢分析
5.1管理培訓行業供給分析
5.1.12015-2019年管理培訓行業供給分析
5.1.22022-2028年管理培訓行業供給變化趨勢
5.1.3管理培訓行業區域供給分析
5.22015-2019年我國管理培訓行業需求情況
5.2.1管理培訓行業需求市場
5.2.2管理培訓行業客戶結構
5.2.3管理培訓行業需求的地區差異
5.3管理培訓市場應用及需求預測
5.3.1管理培訓應用市場總體需求分析
（1）管理培訓應用市場需求特征
（2）管理培訓應用市場需求總規模
5.3.22022-2028年管理培訓行業領域需求量預測
（1）2022-2028年管理培訓行業領域需求產品/服務功能預測
（2）2022-2028年管理培訓行業領域需求產品/服務市場格局預測
5.3.3重點行業管理培訓產品/服務需求分析預測
第六章管理培訓行業產業結構分析
6.1管理培訓產業結構分析
6.1.1市場細分充分程度分析
6.1.2各細分市場領先企業排名
6.1.3各細分市場占總市場的結構比例
6.1.4領先企業的結構分析（所有制結構）
6.2產業價值鏈條的結構分析及產業鏈條的整體競爭優勢分析
6.2.1產業價值鏈條的構成
6.2.2產業鏈條的競爭優勢與劣勢分析
6.3產業結構發展預測
6.3.1產業結構調整指導政策分析
6.3.2產業結構調整中消費者需求的引導因素
6.3.3中國管理培訓行業參與國際競爭的戰略市場定位
6.3.4產業結構調整方向分析
第七章我國管理培訓行業產業鏈分析
7.1管理培訓行業產業鏈分析
7.1.1產業鏈結構分析
7.1.2主要環節的增值空間
7.1.3與上下游行業之間的關聯性
7.2管理培訓上游行業分析
7.2.1管理培訓產品成本構成
7.2.22015-2019年上游行業發展現狀
7.2.32022-2028年上游行業發展趨勢
7.2.4上游供給對管理培訓行業的影響
7.3管理培訓下游行業分析
7.3.1管理培訓下游行業分布
7.3.22015-2019年下游行業發展現狀
7.3.32022-2028年下游行業發展趨勢
7.3.4下游需求對管理培訓行業的影響
第八章我國管理培訓行業渠道分析及策略
8.1管理培訓行業渠道分析
8.1.1渠道形式及對比
8.1.2各類渠道對管理培訓行業的影響
8.1.3主要管理培訓企業渠道策略研究
8.1.4各區域主要代理商情況
8.2管理培訓行業用戶分析
8.2.1用戶認知程度分析
8.2.2用戶需求特點分析
8.2.3用戶購買途徑分析
8.3管理培訓行業營銷策略分析
8.3.1中國管理培訓營銷概況
8.3.2管理培訓營銷策略探討
8.3.3管理培訓營銷發展趨勢
第九章我國管理培訓行業競爭形勢及策略
9.1行業總體市場競爭狀況分析
9.1.1管理培訓行業競爭結構分析
（1）現有企業間競爭
（2）潛在進入者分析
（3）替代品威脅分析
（4）供應商議價能力
（5）客戶議價能力
（6）競爭結構特點總結
9.1.2管理培訓行業企業間競爭格局分析
9.1.3管理培訓行業集中度分析
9.1.4管理培訓行業SWOT分析
9.2中國管理培訓行業競爭格局綜述
9.2.1管理培訓行業競爭概況
（1）中國管理培訓行業競爭格局
（2）管理培訓行業未來競爭格局和特點
（3）管理培訓市場進入及競爭對手分析
9.2.2中國管理培訓行業競爭力分析
（1）我國管理培訓行業競爭力剖析
（2）我國管理培訓企業市場競爭的優勢
（3）國內管理培訓企業競爭能力提升途徑
9.2.3管理培訓市場競爭策略分析
第十章管理培訓行業領先企業經營形勢分析
10.1百思德企業管理咨詢有限公司
10.1.1企業概況
10.1.2企業優勢分析
10.1.3產品/服務特色
10.1.4公司經營狀況
10.1.5公司發展規劃
10.2盛景網聯培訓集團
10.2.1企業概況
10.2.2企業優勢分析
10.2.3產品/服務特色
10.2.4公司經營狀況
10.2.5公司發展規劃
10.3廣州眾行管理顧問有限公司
10.3.1企業概況
10.3.2企業優勢分析
10.3.3產品/服務特色
10.3.4公司經營狀況
10.3.5公司發展規劃
10.4上海慧泉國際
10.4.1企業概況
10.4.2企業優勢分析
10.4.3產品/服務特色
10.4.4公司經營狀況
10.4.5公司發展規劃
10.5時代光華
10.5.1企業概況
10.5.2企業優勢分析
10.5.3產品/服務特色
10.5.4公司經營狀況
10.5.5公司發展規劃
第十一章2022-2028年管理培訓行業投資前景
11.12022-2028年管理培訓市場發展前景
11.1.12022-2028年管理培訓市場發展潛力
11.1.22022-2028年管理培訓市場發展前景展望
11.1.32022-2028年管理培訓細分行業發展前景分析
11.22022-2028年管理培訓市場發展趨勢預測
11.2.12022-2028年管理培訓行業發展趨勢
11.2.22022-2028年管理培訓市場規模預測
11.2.32022-2028年管理培訓行業應用趨勢預測
11.2.42022-2028年細分市場發展趨勢預測
11.32022-2028年中國管理培訓行業供需預測
11.3.12022-2028年中國管理培訓行業供給預測
11.3.22022-2028年中國管理培訓行業需求預測
11.3.32022-2028年中國管理培訓供需平衡預測
11.4影響企業生產與經營的關鍵趨勢
11.4.1市場整合成長趨勢
11.4.2需求變化趨勢及新的商業機遇預測
11.4.3企業區域市場拓展的趨勢
11.4.4科研開發趨勢及替代技術進展
11.4.5影響企業銷售與服務方式的關鍵趨勢
第十二章2022-2028年管理培訓行業投資機會與風險
12.1管理培訓行業投融資情況
12.1.1行業資金渠道分析
12.1.2固定資產投資分析
12.1.3兼并重組情況分析
12.22022-2028年管理培訓行業投資機會
12.2.1產業鏈投資機會
12.2.2細分市場投資機會
12.2.3重點區域投資機會
12.32022-2028年管理培訓行業投資風險及防范
12.3.1政策風險及防范
12.3.2技術風險及防范
12.3.3供求風險及防范
12.3.4宏觀經濟波動風險及防范
12.3.5關聯產業風險及防范
12.3.6產品結構風險及防范
12.3.7其他風險及防范
第十三章管理培訓行業投資戰略研究
13.1管理培訓行業發展戰略研究
13.1.1戰略綜合規劃
13.1.2技術開發戰略
13.1.3業務組合戰略
13.1.4區域戰略規劃
13.1.5產業戰略規劃
13.1.6營銷品牌戰略
13.1.7競爭戰略規劃
13.2對我國管理培訓品牌的戰略思考
13.2.1管理培訓品牌的重要性
13.2.2管理培訓實施品牌戰略的意義
13.2.3管理培訓企業品牌的現狀分析
13.2.4我國管理培訓企業的品牌戰略
13.2.5管理培訓品牌戰略管理的策略
13.3管理培訓經營策略分析
13.3.1管理培訓市場細分策略
13.3.2管理培訓市場創新策略
13.3.3品牌定位與品類規劃
13.3.4管理培訓新產品差異化戰略
13.4管理培訓行業投資戰略研究
13.4.12019年管理培訓行業投資戰略
13.4.22022-2028年管理培訓行業投資戰略
13.4.32022-2028年細分行業投資戰略
第十四章研究結論及投資建議（）
14.1管理培訓行業研究結論
14.2管理培訓行業投資價值評估
14.3管理培訓行業投資建議
14.3.1行業發展策略建議
14.3.2行業投資方向建議
14.3.3行業投資方式建議（）
